Angajator IT?
16 comentarii. Tu ce zici? | 1,564 vizualizari |
Din ce in ce mai multi manageri se plang ca nu mai gasesc programatori sau coordonatori de proiecte buni in Romania. Unii chiar afirma ca s-au fript de prea multe ori si incep sa sufle si in iaurt. Sa analizam invers …
De ceva vreme vezi anunturi de angajare si pe bloguri. Daca unul dintre primele pe care le-am citit in sezonul acesta, si ma refer la cel al lui Radu Ionescu, mi s-a parut ok si avea totusi o mica doza sexy si neconformista .. dau peste anuntul lui Dragos Roua, Mirabilis Media, si incep si imi pun aceleasi intrebari ca Eduard Koller.
Sa trec peste prima impresie proasta pe care mi-am facut-o in secuda 2 cand am citit anuntul, si presupun din start ca Dragos cauta intradevar un individ capabil. Ok? Ok. In premisa asta, postul e jignitor. Punandu-ma in postura candidatului simt cum sunt tratat ca un sociopat. Anuntul ii cere candidatului sa nu fie pampalau, laudaros, incapabil sau vreun frustrat care se uita la 50 de euro. Ta daaaaaaaa. Interesant nu?
In cazul in care neg afirmatia de mai sus raman cu impresia ca Mirabilis a avut experiente traumatizante cu angajatii vechi de a fost determinat Dragos sa incropeasca la repezeala expresii de gen: “A venit si la Mirabilis recolta de toamna” de parca as fi strugure sa ma adauge in lada, ”sa stie sa vorbeasca. sa nu fie “mutiâ€, sau atunci cind deschid gura sa nu bata campii.”, de parca m-ar fi agatat in Moll cand ne-am lovit cosurile la salamuri,  ”sa nu dea vina pe altii pentru esecurile personale” like .. wtf?, si ”sa nu considere ca le stie pe toate. sa puna intrebari. toti invatam.”. Ma intreb ce target are un anunt de gen.
Si pana la urma chiar nu am inteles in toate anunturile astea invocarea cuvantului mercenar. Ce e rau sa fi mercenar? Am impresia ca se prefera programatorii cu$%# cu frica de pestele care le stimuleaza imaginatia cu un sut in gat.
Din punctul meu de vedere sunt mercenar! Nu sunt expert in programare, departe de mine gandul asta. Dar am ambitia sa afirm ca ceea ce fac fac bine. De la proiectare, constructie pana la finalizare. Si totdeauna sunt convins ca e loc de mai bine si ca am de invatat! Si daca fac greseli mi le asum si invat din ele si nu stiu care ar putea eluda in programare faptul ca a gresit. Si pana la urma nu esti la scoala sa copiezi la examen. Unde nu stiu, pun mana pe manual si pe google si citesc si unde nu gasesc deschid gura si intreb. Daca proiectul e chiar fain stau si 24 de ore in fata calculatorului si nu as putea sa plec la 18:00 pentru ca s-a terminat programul.
Ce tot frica asta sa angajezi “mercenari”? Chiar toate firmele de IT sunt cu atatea pretentii incat sa stai sa te frustrezi pentru un 1000-1500 RON de exemplu, pentru ca o sa inveti o gramada lucrand pentru ele? Imi vine greu sa cred ca un om capabil se uita la 50 de euro. Sau ca sta pe 300 de euro, ca acei 50 pentru care ar pleca sa fie totusi un procent ce ti-ar face sa lacrimeze o papila. Tind sa cred ca in cazul unui angajator trebuie sa ai o problema serioasa sa postezi asa un anunt de angajare. Angajeaza un om pentru recrutari care sa formuleze un anunt dupa cerintele firmei. Sau cel putin daca vrei sa faci ceva mai nonconformist barem incerci cateva “neologisme” ca Radu intr-un mod placut si nu imi indesi chestii de bun simt cu cizma in gura. Daca vrei sa fi doar trendy dar sa iti mentii seriozitatea si prestigiul, scrii cu eleganta si bun simt precum Catalin in acest anunt.
Eu cred ca s-a uitat cum gandeste un candidat si ce cauta el. Va spun tot eu. Colectiv si proiecte faine, putina libertate ca na … nu ma poti obliga sa iti scriu cod 8/24 continuu nici sa stai cu pusca langa mine si bani. Si fara stresuri pe partea materiala.
Stimuleaza-ma. Da-mi o chitara ca la Google pentru ca imi place sa cant Ducu Berti cand imi pica pata sau ochelari ca la Catalin pentru ca imi place sa ma stramb la tine :). Dar numai nu ma face mercenar pentru 50 de euro pentru ca daca de la tine din firma se pleaca pentru 50 de euro e grav! Si jenant! Ce experiente ciudate sa ai sau ce target ar avea un anunt ca ala nu imi dau seama …
Edit: Se pare ca si-a definit targetul anuntului pe care l-a facut.
Din perspectiva asta, a patronului, eu vreau doar un baiat/o fata linistit/linistita care sa faca treaba omeneste si sa fie platit omeneste.
Una peste alta tot mi se pare un anunt mai mult decat neinspirat.
16 comentarii. Tu ce zici?
Loading ...
importanta a 50 de euro mai mult depinde de salariu de baza, daca e 1000 euro sau 100 de euro; in ambele cazuri firma de la care pleaca oamenii pentru 50 de euro in plus iese cu imaginea sifonata:
* in cazul de la 1000 de euro, inseamna ca omul ala a plecat de fapt pentru alte motive
* in cazul 100 de euro, inseamna ca firma respectiva e foarte stransa la punga
poate totusi ca recolta de toamna nu se refera la faptul ca tu esti strugure ( nu stiu de ce te-ai simti astfel :) ), ci se refera la faptul ca are nevoie de oameni la strans strugurii
decat “abilitati de comunicare” eu prefer a-mi spune “nu vreau muti”, prentu ca prefer cuvinte din fondul comun, pe intelesul tuturor, decat cuvinte pe care strabunica mea nu le-ar fi inteles ; pentru ca prefer o exprimare neaosa neinterpretabila, decat o exprimare in care nu sunt sigur ca respectivul chiar intelege toate “neologismele” pe care le arunca
hehe eu macar te-am agatat la un interviu la o bere :D
Mai, eu am inteles perfect. Este genul de companie care nu doreste zombie pe post de “meserias” insa nici micutzi “einsteini” care sa poata sa gandeasca singuri … ma duce cu gandul la “epoca de aur” a istoriei noastre cand toata lumea facea acelasi lucru, indiferent de calificativele primite la terminarea unor cursuri si era indobitocita cu reclame interne intr-atat incat chiar credeau ca sunt cei mai tari … pe de alta parte nu miscau un deget fara ca sheful sa spuna … chiar asa, oare cati ani are Dragosh ???
Nu cred ca exista o formulare ideala pentru un anunt de acest gen dar mi se pare super nasol sa il formulezi asa. Eu privesc exclusiv din punctul de vedere al unui candidat. Invers imi folosesc doar empatia.
apropo de angajatori si de faptul ca la ora asta imi storc capul cu algoritmi
ce ar fi sa dau eu acum DROP DATABASE rodipet
sunt curios cat de repede o sa mi se ia glanda?
probabil foarte repede
:))
e nu e asa mare paguba daca as da drop
mai rau ar fi daca as sterge ultimile backupuri+drop
ma gandesc cand plec sa imi las cateva brese de securitate sa ma joc putin cu ei
sau mai bine nu
nu se stie cine mai intra pe aici citeste si cand o sa zic eu plec in loc de urari de bine am sa primesc un 9mm in ceafa sau o rafala de ak47 in loc de ultimul salariu
brrrrrrr
De multe ori ma gandeam si eu sa fac chestia asta cand ma batea capul sa plec de la Rompetrol … chiar si cand am plecat … totusi stau destul de aproape, aprox. 20 km de rafinarie si cine stie ce draq se mai intampla :)))
ca tot ai facut legatura cu postul asta, am cetit… si vreau sa spun ca… mi se pare interesant ca rodipet merge pe mysql. lol… i mean… oracle nu e, postgres nu e. pe firebird sql il simt eu ca-i tot cu scheme… zic tampenii? n-ar fi o noutate.
ca tot ai facut legatura cu postul asta, am cetit… si vreau sa spun ca… mi se pare interesant ca rodipet merge pe mysql. i mean… oracle nu e, postgres nu e. pe firebird sql il simt eu ca-i tot cu scheme… zic tampenii? n-ar fi o noutate. cat despre brese, se intampla 7 la 12 ani ;)
brrr… payware :D nu prea am avut placerea
1st, 2006 at 9:55 am
[…] … si apropo de postul meu precedent referitor la oferta de munca de la Mirabilis. […]
16th, 2007 at 5:11 pm
[…] Cererile sunt din ce in ce mai comode si la obiect. Si libere. Va amintiti cu siguranta postul Angajator IT si de negrii pe plantatie al lui Dragos […]